Le contrat de professionnalisation est un contrat souple et simple :

► vous disposez d’un collaborateur formé au plus près de vos exigences,

► vous bénéficiez de financements avantageux qui se cumulent avec d’autres aides selon l’âge du salarié recruté.

Pour les entreprises de moins de 250 salariés, vous pouvez obtenir une Prime à l’embauche

⇒ Zoom sur les nouveautés :

► Le contrat de professionnalisation « nouvelle chance » :

Ouvert aux chômeurs inscrits depuis plus d’un an sur la liste des demandeurs d’emploi, il permet aux bénéficiaires :
– une durée de contrat allongée jusqu’à 24 mois
– une durée de formation supérieure à 25% de la durée totale du contrat
– un financement majoré de la formation et du tutorat par AGEFOS PME

► Le contrat de professionnalisation « nouvelle carrière » :

Ouvert aux demandeurs d’emploi ayant bénéficié d’une longue expérience professionnelle, il permet aux bénéficiaires :
– d’alterner formation adaptée à des salariés expérimentés et pratique professionnelle sur le poste, avec une durée de formation plus courte
– à des salariés expérimentés de réintégrer progressivement la vie professionnelle.

Renseignez-vous auprès de votre conseiller AGEFOS PME Centre-Val de Loire : 02 47 74 55 30